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倫理法人会
人としての魅力を引き出すプロ
”福岡の結婚コンサルタント マゼンダ”の
倉掛未加子です♪♪
みなさ～ん
こんばんわ～( ´ ▽ ` )ﾉ
今日は晴天ですね。
空があお〜い。
ちょっと暑かね〜
本日、１９時よりカップリングパーティーです♪
今回を逃した方は、８／２３（日）１７：００〜です♪( ´θ｀)ノ
さてさて
昨夜は、倫理法人会 富士の会
例会の後の懇親会に参加して、社長さんらとお食事を共にしましたが、
ある社長が、
「うちの会社には優秀な男性が沢山独身でいるが
誰も結婚したい様子がないんだよね〜」と言われていました。
私
「そんな事はないと思います。」
「本当は結婚したいんですよ〜」
「仕事と家庭は別々だという風潮があり、プライベイトを持ち込まないのだと思う。」
「だって、私には独身者は結婚したいと打ち明けますからね。」
社長
「確かに・・昔は、親戚、隣人、上司までが、
みんなで結婚の応援していたよね。」
「あー確かに家庭あっての仕事だよね。
男性は結婚すると、仕事にしっかり取り組むようになるからなー」
私
「そうそう、昔の60代ぐらいの夫婦は若者を5組はまとめるをステイタスにしていましたよね。。
若い夫婦を盆、正月に自宅に呼んで、激励して指導していたんですよ。」
「この風潮がまったくなくなっていますよね。」
「終身雇用制度がなくなり、社員の事を考えなくなりましたよね。」
社長
「倫理の教えにも家庭経営の基盤の上に
会社経営があると言っているね。」
「社員が 良い歳して家庭を持たないというのは
会社の問題にしないといけないわけだよね。」
といったような お話しをした処でした。
結婚しない風潮は 私たち大人が生みだした社会構造の歪みだと思います。
生活しやすい
誰でもが幸せに感じる
日本人に生まれてよかったな
と思えるような社会になるには・・・
企業のあり方も変わっていくといいのではないかなと思います。
皆さんは どう思いますか？
ほんじゃま。今日は～
この辺で～See you~ヾ(＠^▽^＠)ﾉ
■結婚コンサルタント マゼンダ■
代表：倉掛 未加子
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